Entlooss Amazon Mataarbechter an Indien briechen, ‘kräischen am Büro’

Wéi Amazon ugekënnegt huet 18.000 Mataarbechter weltwäit ze entloossen, dorënner bal 1.000 an Indien, sinn Berichter opgedaucht datt e puer vun den betraffene Mataarbechter gebrach sinn a “am Büro kräischen” bliwwen sinn, wéi se héieren hunn, datt si gefrot gi gi fir ze goen.

Op Grapevine, eng Gemeinschaftsapp fir indesch Fachleit, huet en Amazon Indien Employé traureg Szenen op Büroe gepost, dorënner Leit, déi no der Ukënnegung vun de Entloossunge kräischen.

“Ongeféier 75 Prozent vu menger Equipe sinn fort. Och wann ech an de reschtlechen 25 Prozent sinn, fille ech mech net méi motivéiert fir ze schaffen. Si entloosse Leit an Kabinen. D’Leit kräischen am Büro”, huet den Employé gepost. .

IANS konnt net onofhängeg den Grapevine Benotzer verifizéieren deen an Amazon Entloossungen betraff war.

Corporate Chat India huet och de Screenshot vum Benotzer gepost, a gesot “Atmosphär bei Amazon Indien wéi Entloossungen stattfannen”.

D’Entloossunge betraff souwuel frësch an erfuerene Mataarbechter bei Amazon Indien Büroen zu Bengaluru, Gurugram an op anere Plazen.

D’Firma huet meeschtens Geschäfter zougemaach, déi an de fréie Stadien vun der Entwécklung sinn.

Déi lescht Woch huet de Labour Commission Office zu Pune e Ruff un Amazon geschéckt betreffend Massentloossungen a fräiwëlleg Trennungspolitik.

De Bréif un d’IT-Mataarbechter Gewerkschaft huet de 17. Januar eng gemeinsam Diskussioun iwwer déi angeblech Entloossunge vun der Firma an Indien gefrot.

“D’Liewenserwaardung vun 1000er Mataarbechter an hire Familljen ass elo vulnérabel gemaach ginn. Laut Prozeduren, déi ënner dem Industriekonfliktgesetz festgeluegt sinn, kann de Patron net ouni prealabel Erlaabnes vun der entspriechender Regierung en Employé entloossen, deen op de Musterrollen vum Etablissement steet, “Den Harpreet Singh Saluja, President vun der Mataarbechterunioun Nascent Information Technology Employees Senate (NITES), sot an enger Ausso.

Am November d’lescht Joer huet Amazon eng fräiwëlleg Trennungspolitik erausginn, déi senge Mataarbechter ugebuede gëtt.

Am selwechte Mount huet d’Union Labour Ministère Amazon Indien aberuff fir virum Deputéierte Chief Labour Commissioner zu Bengaluru ze erschéngen am Zesummenhang mat de angeblechen forcéierten Ofschloss vun der Firma.

“Dir (Amazon) sidd also opgefuerdert dëse Büro mat all relevanten Opzeechnungen an der Matière entweder perséinlech oder duerch en autoriséierte Vertrieder op den uewe genannten Datum an Zäit ouni Versoen ze besichen”, liest d’Notiz vum Ministère.

D’Entwécklung kënnt no enger Plainte vun der Employée-Gewerkschaft NITES, an där et Amazon behaapt huet d’Aarbechtsgesetzer ze verletzen.

An engem Bréif un Unioun Aarbechtsminister Bhupender Yadav, NITES behaapt datt Amazon Mataarbechter gezwongen aus der Firma ewechgeholl goufen.

Fréier dëse Mount huet Amazon bestätegt datt et ongeféier 18,000 Mataarbechter entlooss gëtt a verschidde Teams wäerten beaflosst ginn, besonnesch Amazon Stores zesumme mat People, Experience and Technology (PXT) Organisatiounen.

Den Amazon CEO Andy Jassy sot an enger Erklärung datt se net mam alljährlechen Planungsprozess fäerdeg waren wéi virdru scho gesot, an “Ech hat erwaart datt et méi Rollreduktiounen am fréien 2023 géife ginn”.

.

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *