96% vun den Aarbechter sichen no enger neier Aarbecht am Joer 2023

Wat ass geschitt

Monster.com huet gemellt datt 96% vun den Aarbechter de Moment sichen oder plangen no enger neier Aarbecht am Joer 2023 ze sichen, laut der “New Year, New Career” Ëmfro déi d’lescht Woch verëffentlecht huet. 66% vun den Aarbechter mengen, datt et wéinst dem Zoustand vun der Wirtschaft schwéier wier eng nei Aarbecht ze fannen.

Fortschrëtterméiglechkeeten hunn däitlech verlangsamt wärend der Pandemie. “Vill Firmen hunn all hir Ausbildung, Léieren an Entwécklung fir déi lescht puer Joer ophalen”, sot den Todd Cherches, CEO a Matgrënner vun der exekutiv Coachingfirma BigBlueGumball, an engem Artikel um Monster.com Blog. Dat spigelt sech an den heefegste Grënn firwat d’Aarbechter soen datt se no enger neier Aarbecht sichen:

• 40% brauchen e méi héicht Akommes.
• 35% sinn nach ëmmer Chômeuren.
• 34% soen datt et kee Raum ass fir an hirer aktueller Aarbecht ze wuessen.
• 25% soen datt se an enger gëfter Aarbechtsplaz sinn.

Also wat

Et ass kloer datt vill Aarbechter onzefridden sinn mat Pai, Mangel u Karriärwachstum oder hir Aarbechtsëmfeld. Aarbechtsplazen änneren ass ee vun de beschte Weeër fir Aarbechter hir Akommes ze erhéijen an d’Firme Leeder eropzeklammen.

Obwuel et Angscht virun enger kommend Räzess ass, geet den Aarbechtsmaart de Moment staark, an de Chômagetaux huet säin niddregsten Niveau an de leschte 50 Joer entsprécht. Den Ufank vun engem neie Joer ass och typesch eng flott Zäit fir eng Aarbecht ze sichen. Januar a Februar sinn déi aktivsten Astellungsméint fir vill Firmen, well nei Budgete prett sinn an HR Manager wëssen d’Rollen déi se mussen ausfëllen. Well awer esou vill Aarbechter op d’Juegd op Aarbechtsplaze wäerten, kéint et och méi Konkurrenz fir Qualitéitspositioune ginn.

Waat elo

Wann Dir entweder sicht oder plangt eng nei Aarbecht ze sichen, fannt Dir Weeër fir Iech selwer ënner anere Kandidaten erauszesträichen. Zum Beispill kënnt Dir Äert CV verbesseren, zousätzlech Ausbildung sichen a Praxisinterviews maachen.

Fir Är perséinlech Finanze virzebereeden, gitt sécher datt Dir vill Sue gespuert hutt. Zil fir en Noutfallfong mat op d’mannst sechs Méint Liewenskäschte. Idealerweis hutt Dir e glaten Iwwergang vun Ärer aler Aarbecht op Är nei. Awer just am Fall wou et Problemer gëtt, wéi erauszefannen, datt déi nei Aarbecht net déi richteg Passung ass, hëlleft et genuch Spuer ze hunn.

Eng méi wichteg finanziell Iwwerleeung wann Dir Aarbecht wiesselt ass Äre Pensiounsplang. Wann Dir e 401 (k) hutt, kënnt Dir normalerweis entweder mat Ärem fréiere Patron verloossen oder se op Ären neie rullen. A ville Fäll ass d’Roll vun engem 401 (k) eng gutt Beweegung, awer dëst variéiert vun Employé zu Employé.